2025-04-01 10:00:00
GHI NHẬN ĐÓNG GÓP - ĐẨY MẠNH CẢI TIẾN MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC
Thời gian qua, Trung tâm "Kháng thương" đã tiếp nhận nhiều ý kiến đóng góp thiết thực từ CBNV liên quan đến quy trình phối hợp, môi trường làm việc và chính sách đãi ngộ. Đây là những phản hồi quan trọng, thể hiện tinh thần xây dựng và mong muốn cải tiến không ngừng trong nội bộ Đức Tín.
Đến nay, hơn 80% nội dung đề xuất, góp ý đã được Tổng Giám đốc Nghiêm Văn Tiến và CEO Hoàng Phượng trực tiếp xem xét và đã xử lý. Các phần còn lại đang trong quá trình triển khai, dự kiến sẽ hoàn tất trong thời gian sớm nhất.
Việc lắng nghe và phản hồi từng góp ý là minh chứng cho cam kết đồng hành lâu dài của Ban lãnh đạo cùng toàn thể CBNV. Hãy cùng nhau chung tay kiến tạo một môi trường làm việc hiện đại, cởi mở và tràn đầy cảm hứng tại Đức Tín Group – nơi mỗi cá nhân đều được lắng nghe, ghi nhận và phát triển.
Các tin liên quan
-
VINH DANH TUẦN 4 THÁNG 3 – NHỮNG CHIẾN BINH BẤT BẠI & SỰ XUẤT HIỆN CỦA NHỮNG GƯƠNG MẶT MỚI!
-
Tăng trưởng sau khủng hoảng - Hành trình Victoria
-
AI ĐÃ GHI DANH TRÊN BẢNG VÀNG TUẦN 3 THÁNG 3?
-
ĐƯỜNG LÊN ĐỈNH OLYMBO: CUỘC TRANH TÀI SÔI ĐỘNG TẠI WORKSHOP B.O SỐ 6
-
Xây dựng nội dung thu hút khách hàng bằng AI